EP27 真實地評估公司的現況，決定要或不要
好一段時間沒有更新，心中其實一直都有想要記錄的事情，但人算不如天算，工作來來去去，想記下的事也就跟著推遲了。
不過也好，時間一久，原本的想法、觀點，透過時間的沉澱之後，有些改觀、有些放下、有些重新拾起。
因為公司策略性地接了一個需要花點時間運作的案子，搞到前一陣子有很多來洽詢合作的，我帶著感謝一一婉拒。原本打算以A案做基底，然後好好衝刺開發其他的案件，可在忙碌中，我學習到要了解「有限」這件事。
人力有限、資源有限、時間有限、體力有限。
雖說盼呀盼地盼到了「活下去」的新成員，但對於新人來說，「時間」是一個無法取代的必要條件：要花時間了解公司的內容、知道流程怎麼進行、工作該怎麼安排、彼此溝通要如何順暢…
還記得我不只一次發出尋找人才的訊息，回覆我的卻都是同樣在找人的公司、企業或是專業經理人。不同產業、不同性質，但從南到北都在感嘆：「人有夠難找！」可說也奇怪，身邊還是有不乏有「想要找工作」的聲音。
伯樂找千里馬、千里馬找伯樂，但似乎大家都在平行時空，找不到彼此。
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前陣子也跟幾位朋友閒談中，發現了不約而同的心境。
這些朋友們有些做的是商圈行銷、地方推廣；有的是從事公共事務；有的是打造全新的產業環境…無論是笑著、或是嘆氣地，到最後總是說：先不急著去投入些什麼，先好好站穩自己的腳步，未來能幫到的、能合到的，再來說。
更甚者，有些人感受到背叛、背信、有些人則是被情緒勒索到極致。
談話中我有時也想要為彼此打氣、找到一些光明正大的正能量，但也常常陷入靜默，無法說些什麼。(也是會跟著一起抱怨起來啦)
或許一如我們常看的英雄電影，人們(包括我們自己)都很期待著有一個全能的英雄能解救大家，也知道英雄大部份都很慘(要用假名、不能露真面目、感情是愛一個死一個…等)，仍舊期待有一個人是甘願為大家去死的，只要能幫到自己就好。
這真的很不健康啊。
慶幸這幾位朋友的分享，讓我很快地想要調整步調，先穩穩站好、仔細聆聽觀察每一位來到眼前的機會，不逞強、不浮誇、也不忘自菲薄，就是相當真實地評估公司的現況，決定要或不要。
有些事情真的做不來，得承認。這個時機做不來、不代表未來做不來，但現階段，就真的做不來。
如果你的業主很喜歡聽見「可以！我們都可以做！」，那就放生他，祝福他能找到合適的對象。
總是要為自己的專業負責，任何一次的輕忽，都是為自己在未來的路上，埋下一顆炸彈。我被自己炸過，所以相當能體會。過去與現在，都不能代表未來，要更加謹慎。
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很感謝這段時間來關心的未成案業主們，活下去希望能再穩健一點，好達成各位的期望，婉拒是不得已(賺錢誰不想要呢？)，是我對各位的負責。
